护理部业务培训计划
为不断提高我院护理人员业务素质，进一步提高我院护理质量，达到二级医院质量标准，根据我院实际情况，特制定计划：
一、 对各级护理人员继续教育的培训内容与安排：
1、 科室每月集中组织一次护理业务学习，其余时间以自学为主。
2、 每月组织一次护理查房。
3、 每半进行一次护理基础理论知识考试;每月组织护理技术操作考 核一次。
4、 参加总院组织的各项学术讲座和三基理论考试与操作考试。
5 认真学习护理核心制度、各项护理技术操作、以及科内护理常规。
二、根据年资不同，对各级护理人员的培训要求：
(一)新上岗护理人员的培训计划：
1 要求：以临床基础护理技能为主，兼学专科护理知识和技术。能熟 练掌握基础护理操作。
2 培养目标：
(1) 加强职业道德教育，树立专业思想，严格素质要求，加强护士 素质培养，养成良好的工作作风。
(2) 学习院内各项规章制度和相关法律法规。
(3)与临床实践相结合抓好“三基”训练，掌握各项护理操作规程。
(4) 明确临床护理工作程序及各班护士工作职责。
(5) 学习专科护理理论和技能。熟悉心内科常见病的护理常规。
(6) 学习为患者做健康教育。
(7) 掌握护理文件书写，熟练各项护理文书的填写和书写。
(8) 掌握本科室常用的各项操作技术。
3 培训计划：
(1) 鼓励自学。参加总院、本院及科内组织的业务学习。
(2) 由高年资护士进行传、帮、带。
(3) 在实践中培训：利用护理业务查房和晨会提问，通过实际业务 指导加强基本功训练和系统的理论学习。
(4) 不定期进行技术操作，护理理论知识考核及院感知识考核。考 核内容为目前医院已经组织培训的各项护理操作相关知识和三基知 识。
4.培训计划和方法：
(1) 鼓励自学。参加总院、本院及科内的业务学习，完成每年继续 教育学分。侧重专科疾病的护理知识和技能。
(2) 由高年资护士进行传、帮、带。
(3) 利用护理业务查房以及通过实际业务指导加强基本功训练和系 统的理论学习。
(4) 每月进行技术操作考核
