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与领导相处其实很简单,送好三礼为好三人说好三话做好三事

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在职场上必须与领导处好关系,这个自不必说,很多人觉得与领导处好关系太难,其实与领导相处真的很简单,做好下面这几件事就够了:

一、送好三礼

「1」送好见面礼——所谓见面礼,就是要给领导留下好的印象,无论是初次见面,还是平时上下班见面,还是工作中见面,我们要注意必要的礼节,以显示对领导的尊重,不要怕麻烦和俗,常言说的好,礼多人不怪,对领导亦如此。

「2」送好往来礼——所谓往来礼,就是要与领导保持密切的来往,在来往过程中,千万不能失了礼节,比如领导有事的时候,我们该随的随,该收的收, 该送的送,保持一个平常的心态,当朋友和亲戚处就行了。

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「3」送好节假礼——所谓节假礼,就是逢年过节的正常礼节,比如过年的时候,要象亲戚朋友一样,该怎么样就怎么,不能失了礼节。

二、讨好三人

「1」为好内人——所谓内人,就是领导的家里人,你看家里谁说话管用,你就讨好谁,这个不用小编教给你吧。

「2」为好线人——所谓线人,就是给领导提供小道消息的人,或者给领导关系不一般的人,要向对待领导一样的对待这些人,一定会派上用场的。

与领导相处其实很简单,送好三礼为好三人说好三话做好三事 第2张

「3」为好助理——所谓助理,要么是领导配的编制内的助理,要么领导的司机兼助理,要么由行政人员任助理,要么领导的心腹扮演助理,总之,要把助理为好了。

三、说好三话

「1」说好场面话——很多人觉得这些场面上的虚头巴脑的话很无聊,天天听都厌了,即使如此,你想与领导处好关系,场面上的话你也必须说好,职场就是职场,不能太活泼了。

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「2」说好赞美话——赞美与恭维的最大区别是,赞美是总结出来的优点,是真实的,恭维是创造出来的优点,是虚假的,所以,必须把握赞美与恭维的分寸,我们要去赞美领导,而不要去恭维,因为赞美比恭维更让人觉得实在。

「3」说好汇报话——就是一定要学会汇报的技巧,无论开会,还是单独向领导汇报,我们都必须把握好。

四、做好三事

「1」做好面子上的事——这是基础,不管实际情况如何,但面子上必须让领导过得去,需要让领导有面子的时候,必须无条件的服从,哪怕替领导背黑锅,你也必须去做。

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「2」做好节点上的事——所谓节点上的事,就是领导特意交待,或者监控尾,或者领导强调的重点工作时点等等,这些比较敏感,领导关注的事,必须无条件的做好。

「3」做好交差的事——所谓交差的事,就是你的职责范围内的事水能马虎,得能向领导交掉差。

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